会议紧扣交通运输行业安全核心,围绕 “知责任、履责任、防事故、严报告” 四个维度系统部署安全工作,构建全链条安全管理体系。
在 “知责任” 环节,集团安全管理部负责人结合《中华人民共和国安全生产法》及行业监管要求,详细解析生产安全事故一般、较大、重大、特别重大四个等级的划分标准,以及不同等级事故对应的民事赔偿、行政处罚乃至刑事责任。特别选取烟台本地近年发生的货车超载侧翻、施工场地高处坠落等典型案例,通过还原事故经过、剖析伤亡损失与责任追究结果,让全体干部职工深刻认识到 “安全责任重于泰山” 并非一句口号,而是贯穿工作全程的法律红线。
在 “履责任” 环节,会议聚焦企业主要负责人法定职责,系统解读 “建立健全全员安全生产责任制”“保证安全投入足额到位”“组织制定实施安全规章制度与教育培训计划”“构建风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制”“组织事故应急救援演练” 等核心职责。明确要求各级管理者必须履行 “第一责任人” 职责,将安全责任层层分解至班组、岗位,形成 “人人有责、层层尽责、齐抓共管” 的责任体系,避免出现安全管理 “上热中温下冷” 的现象。
在 “防事故” 环节,针对第四季度昼夜温差大、雨雪天气增多、年末赶工期等风险特点,会议重点部署四项专项整治行动:一是动火作业专项整治,规范油罐区、维修车间等重点区域动火审批与现场监护;二是高处作业专项整治,对桥梁检修、站台维护等作业的安全防护装备进行全面排查;三是有限空间作业专项整治,完善地下管线检修等场景的通风、检测与应急保障措施;四是外包施工专项整治,强化对合作施工单位的资质审核与现场监管。会议特别强调,所有专项整治必须配套基层培训,确保一线员工熟练掌握 “会检查隐患、会处置初期险情、会正确避险” 的实操技能。
在 “严报告” 环节,会议宣布升级事故隐患内部报告奖励机制,明确对主动发现重大隐患的员工给予物质与精神双重奖励,畅通 “班组上报 — 部门核查 — 集团督办” 的隐患处理通道。同时严格重申事故报告纪律,要求事故发生后必须执行 “四个必须”(必须立即启动应急预案、必须组织抢救伤员、必须保护事故现场、必须上报真实情况)和 “两个绝不允许”(绝不允许迟报漏报、绝不允许谎报瞒报),对违反报告纪律的单位和个人将从严追责问责。
集团主要负责人在总结讲话中指出,交通运输是经济社会发展的 “大动脉”,安全是这条 “大动脉” 畅通运行的前提。各级各单位要牢固树立 “安全就是发展、安全就是效益” 的理念,持续组织基层班组开展 “开工第一课” 延伸培训,严格执行 “不开课不复工、不上课不上岗” 的硬性规定。要通过常态化隐患排查、专业化技能培训、实战化应急演练,将安全理念转化为岗位行动,以高水平安全保障高质量发展,为党的二十届四中全会胜利召开营造安全稳定的交通环境。
编辑:白雪敏
来源:大视野新闻网
供稿:烟台交通集团
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